高手从来不招人,只吸引人

高手从来不招人,只吸引人摘要: 一家公司,一家企业,如果走招人,育人,留人,用人的流程,那就是找死。按照经营企业的方法来讲,无非就几个步骤。招人,育人,留人,用人,但是这些都是普通老板的做法,不断的招人,不断的育…

一家公司,一家企业,如果走招人,育人,留人,用人的流程,那就是找死。

按照经营企业的方法来讲,无非就几个步骤。

招人,育人,留人,用人,但是这些都是普通老板的做法,不断的招人,不断的育人,不断的留人,不断的用人。

高手从来不招人,只吸引人

老板要注意,你只要天天干这些事,你就是终身无法成就大事业的,所以记住领袖永远只做三件事。

第一件事吸引人,第二件事使用人,第三件事成就人,领袖级别的老板从来不招聘人,他从来不招人,他只吸引人,所有老板经营公司出现了问题,最本源的原因就是你的员工是你到人才市场上招聘过来的,不是你吸引来的。

你吸引过来的他就认同你,你招聘过来的,你得认同他。所以很多老板还在培养人,培养人简称两个字,找死。

凡是把时间、精力、心血放在培养人身上都是无能之辈,高手永远不培养人,高手永远只做一件事,把别人培养好的人吸引过来,当下使用为自己创造价值。

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